Neues Seminar
Vom Pilotprojekt zur Gefährdungsbeurteilung

Der gemeinsame Weg vom Betriebsrat und Arbeitgeber zur Integration der psychischen Belastungen
in die Gefährdungsbeurteilung

Wer kann teilnehmen?
Betriebsratsmitglieder und Vertrauenspersonen der Schwerbehinderten

Seminarinhalt
Die Integration der psychischen Belastungen in die Gefährdungsbeurteilung ist eine gesetzliche Verpflichtung. Für viele Arbeitgeber gibt es noch große Vorbehalte und eine daraus resultierende Verweigerung, die Gefährdungsbeurteilung auf die psychischen Belastungen am Arbeitsplatz auszudehnen. Betriebsräte finden kein Gehör beim Arbeitgeber und scheuen sich dennoch, die Einigungsstelle anzurufen. Dieses Seminar zeigt den Weg für einen gemeinsamen Einstieg in die schwierige Thematik. Auf der Grundlage konkreter betrieblicher Beispiele wird aufgezeigt, welchen Nutzen die Ermittlung und Bearbeitung der psychischen Belastungen für den Arbeitgeber und die Beschäftigten hat. Im Seminar wird das Erfolgsrezept vieler Gefährdungsbeurteilungen vorgestellt: Arbeitgeber und Betriebsräte erproben in kleineren Abteilungen das mögliche Vorgehen zur Ermittlung von psychischen Belastungen und machen sich selbst ein Bild von Aufwand und Nutzen. Schwerpunkte dieses Seminars sind die Auswahl passender Analysemethoden geeigneter Pilotbereiche zum Ausprobieren.

• Rechtliche Grundlage für die Integration der psychischen Belastungen
• Urteile des Bundesarbeitsgerichts zur Gefährdungsbeurteilung
• Stellungnahmen des Arbeitgeberverbands zur Gefährdungsbeurteilung
• Chancen und Risken bei der Integration der psychischen Belastungen
• Beispiele aus betrieblichen Projekten
• Einstiegsmethoden zur Ermittlung von psychischen Belastungen
• Auswahl von Pilotbereichen
• Inhalte einer Betriebsvereinbarung

Referent
Matthias Holm, Institut für Gesundheitsförderung und Personalentwicklung, Hannover